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考编之路莘知起步
A
B
C
D
E
正确答案 :A,C,D,E
解析
社会服务机构的领导方式主要有:获取员工的合作、使用领导者的权威、引导与沟通、维持纪律与督导训练、发挥团队精神。 本题主要考查社会服务机构的领导方式。考生要对此知识点重点把握。
相关试题
对未成年人进行学校保护的方式主要有( )。
停止领取失业保险金的情况有( )。
对于小组成员个体的介入技巧,包括( )方面。
在动员居民时,社会工作者很少采用单一的方法,通常会在动员的不同阶段使用不同的方法。一般来说,对动员方法的选择要考虑的因素有( )。
在个案会谈的过程中,社会工作者需要运用一些技巧更好地开展工作,其中支持性的技巧包括( )。
社区需求分析较为常用的方法是由布雷德绍1972年提出的,以下属于这一方法的是( )
《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》指出,社会工作专业岗位开发和专业人才使用是社会工作专业人才队伍建设的根本。社会工作专业人才重要的用武之地有哪些( )
下列关于督导的描述,正确的有( )。
互动模式的假设前提包括( )。
影响母乳喂养的因素( )。
(2018年)随着“全面二胎政策”的实施,一些年轻女性为了照顾孩子,回归家庭,成了全职妈妈,她们负责养育孩子、打理家务,而丈夫则在外工作,成为家庭的经济支柱,这种现象反映出( )。
以下关于个别督导的说法正确的是( )。
由于社会工作的服务性质,被督导者经常容易承受过重的压力和紧张,产生煎熬的危机,其中来自工作的压力为( )。
54.奥苏贝尔认为区分机械学习和意义学习的标准是( )。
社会工作的研究报告可以分为( )。